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开完中层领导的碰头会议，让所有公司员工都知道，自己大老板开始正式接手公司运营，之前总经理富德海暂时休息之后，一个星期之后杨东旭召开了自己进入飓风建筑第一个高层会议。
出席会议的人基本上都是飓风建筑各个部门的老大，富德海突然退居幕后自己大老板以闪电的速度管理公司，公司中层干部感觉还不明显，可这些高层部门经理，一个个却有一种风雨飘摇的感觉。
虽然杨东旭强势发挥自己大老板的威势之后，除了富德海之外，其他人的工作岗位并没有要调整的意思，可召开会议的时候难免还是让人感觉有点人心惶惶的。
“人都到齐了，那现在开会。”杨东旭坐在主位上扫了下面公司各个部门领导一眼：“在座的可能有人和认识我，有人不是认识我。今天大家都做个自我介绍，首先由我开始。我叫杨东旭飓风建筑最大的股东，现在出任飓风建筑董事长。”
突然的自我介绍让会议室中的气氛猛然一静，大老板和公司高层之间竟然一上来要做个自我介绍，这个画面显得格外的诡异。
不过只是稍微安静片刻之后，坐在左手边的一个个头不高，显得有些消瘦的男子站起身来开口说道：“我叫赵煜飓风建筑的市场总监，在飓风建筑已经10年了。”
这绝对是公司的老人了，飓风建筑是在82年成立的，不过那个时候只是小打小闹，给富裕户改改房子格局，或者修缮一下老旧的四合院房屋等，根本没有什么大生意。
飓风建筑真的好像风吹一样变得庞大起来，是走出燕京之后开始在南方布局，也可以说是以富德海为开始之后，飓风建筑在短短几年时间成了一方豪强，最后成为现在的巨无霸。
所以现在坐在会议室中40岁以上的人，除了几个是公司管理需要挖来有能力的部门经理之外，也有几个是在王强国时代就跟着飓风建筑一起崛起的老人。
不过这样的老人也就两个而已，并且第一个自我介绍总经理之下可以说能够地位能够排进前三的市场总监赵煜并不是这两个人之一，一朝天子一朝臣加上真正能够从泥腿子中崛起，最后还能胜任大公司管理岗位的天才并不多。
赵煜是市场总监，而且是富德海在的时候就是市场总监，所以他进公司虽然很早，但不是王强国的人，而是富德海的人，或者说是富德海的得力干将。
所以他直接开口站起来做了自我介绍，第一个响应眼前这个年轻大老板的号召。其他人不禁有点面面相觑。
但能够坐在今天这个办公室中的人，显然没有一个是善男信女，要是没有点城府，他们怎么能从底层爬到现在的位置？
因此剩下的人面色只是稍微变化与喜爱，甚至有的脸上根本就没有任何神情变化，就按照平常在公司的地位一一站起来做了自我介绍。
第六百一十七章 快刀斩乱麻 中（）
每站起来一个人做自我介绍，杨东旭都面带微笑的点头示意，虽然这些人年龄比自己父亲都大，但他并没有站起来表示尊敬，毕竟他是公司的大老板，这些人都是自己的员工，这个时候没必要表现的那么礼贤下士。
除了微笑点头示意之外，他还拿着笔在面前空白的a4之上圈圈画画的不知道在写些什么，他虽然年轻但也不是什么菜鸟，所以即便再做的都是人精，也一时间无法从自己大老板脸上看出一点什么。
当最后一个人介绍结束，杨东旭停下笔合上文件放在自己面前开口说道“既然都介绍完了，那会议正式开始，今天讨论两个议题。”
会议室中所有人都正襟危坐面色气氛不禁变得有些凝重。
“不用那么严肃，我没有要调整公司人员结构和职位的想法。”看到大家都严肃的眼观鼻鼻观心杨东旭笑着说道。
这句话一出让原本凝重的会议室中气氛一松，可所有人此刻却并没有放松自己的身体。大老板一上来就踢走了之前的总经理兼股东的富德海，这里面显然牵扯到不小的事情，所以杨东旭虽然笑眯眯的说现在不追究，不证明以后不追究。
“第一个议题，公司盖办公大楼的事情。地点就选在魔都，具体哪个地方稍后我们讨论，我只有唯一一个要求，新建的公司办公大楼必须要有自己的特点，最好能够成为魔都的标志性建筑。”
会议室中正襟危坐的人面色都或多或少有了一些变化，随着飓风建筑不断的发展，一个总资产每年以喝水都发胖的速度不断增值，目前大致估算总资产已经超过100亿的地产公司，没有自己的办公大楼一直是公司管理层的一块心病。
这两年建造公司大楼的事情一直在公司内部被提起，富德海也和杨东旭商量过几次，但最终都没有一个明确的结果，谁曾想今天直接被抛了出来。而且这不是商量，而是已经决定的事情，接下来要做的就是把这个决定付诸行动就行。
“第二个议题。”杨东旭举起两根手指继续说道“公司管理层股份期权的问题。”
如果说之前要建造公司办公大楼大家还能保持安静的话，‘股份期权’四个字一处，所有人面色都是一边，眼中的渴望怎么也然是不住。
公司大楼那是公司的整体利益，自己虽然受益，毕竟可以有一个更加宽敞的办公环境，在外人面前也有几分虚荣心的满足，可这些怎么能和公司的股份期权相比，那可是实打实属于自己的钱。
“在使用公司管理层股份期权之前，首先把公司职工分级，这是目前划分的等级，总共a、b、c、d、四个档，16级，第一步股份期权从b档开始，也就是从在座的诸位开始”
公司职位等级划分是杨东旭这些天和周雅商量出来的东西，其实也不是说完全是两个人做出来的，而是有了这个想法之后，周雅直接从国外拿过来一个成熟的模板稍作修改，就变成了现在摆放在会议室中所有人面前的文件。
职位分级是从1级到16级，其中1级是最低的，比如说公司的清洁工就属于这一级，16级最高，也就是杨东旭这个大老板，以及各个大股东。
b档范围是从9级到12级，9级是从区域主管，或者说区域经理开始到12级的行政经理，13级属于a档和董事长以及股东在一个大区间内，符合这个标准的目前只有赵煜这个市场总监一个人，其他的都还没达到。
不同等级能够获得的股份期权自然是不同的，赵煜等级最高所以他最多可以拥有1的股份期权，按照目前飓风建筑的市场价值，这就是价值1个亿股份。最低的9级，只有02起步。
并且这个股份期权并不是白给的，而是需要花真金白银认购的，但这并不是变相的集资捆绑这些管理层，而是真的实打实的给福利。
因为以目前飓风建筑的发展速度，不用说等五年，甚至三年之后。就等到明年，他们手里的股份期权不说价值不说翻倍，但增值速度绝对让他们睡觉都笑醒。
所以在座的管理层，根本不心疼这些股份期权自己需要出钱，而是一个个的期望给的股份期权认购标准能够更多一些，这简直比抢钱都快。
等会议室中管理层再也忍不住交头接耳讨论几分钟之后，杨东旭敲了敲桌子把众人的目光吸引了过来。
“如果没有意见，股份期权的事情就按照文件中划分的等级来，还有看清楚第一条的前提条件，有资格获得股份期权购购买的人第一必须在公司工作年满五年以上。
第二如果离职股份期权自动收回，并且你们在获得期权的前三年只有分红权，没有投票权。”杨东旭开口说道。
对于这两个条件大家感觉并没有什么，五年的在公司的工作限制在他们看来并没有什么，在座的最晚进公司的也有四年多了，再过几个月就能获得自己的股份期权购买权。
如果要是规定必须工作年满10年，那杨东旭肯定是在玩他们，因为在座的除了赵煜和另外两个老人，其他人根本无法满足这个条件，只规定五年这已经显示出了大老板想要给他们分红的诚意。
至于第二个条件，根本就不是前提条件，股份期权这种事情肯定是在岗位上有，不在岗位上离开了，这个福利自然留给继任者，你不可能直接带走的。
所以相对于着两个条件，他们更在意的是�